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Toutes les actualités axelyo

  • L’évaluation : Pour quoi faire ?

    AXELYO accompagne depuis de nombreuses années les entreprises dans l’évaluation de leurs collaborateurs, futurs ou actuels. Le plus souvent intégrée au process de recrutement, l’évaluation permet aussi de détecter vos compétences internes et de vous aider à prendre les bonnes décisions en matière d’évolution de carrières. AXELYO est également à vos côtés pour mettre en …

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  • Regard croisé entre axelyo et MCG Managers

    Regard croisé entre AXELYO (Recrutement par Approche Directe) et MCG Managers, management de transition Deux secteurs d’activité qui se complètent. 

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  • eaxelyo_équipementiers automobiles_articles

    Des perspectives en demi-teinte pour le marché des équipementiers automobiles

    Le développement des nouvelles mobilités et des technologies de production incite les équipementiers automobiles à investir en R&D. En témoigne l’augmentation du recrutement pour les métiers d’ingénierie. Mais vont-ils résister à la baisse de production qui va toucher le secteur en 2020 ?  L’évolution du mix énergétique et des mutations technologiques bouleverse l’industrie automobile et …

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  • axelyo_Conférence Santé mentale et Emploi

    Conférence Santé mentale et Emploi

    Organisée par l’Association Clubhouse France et le Clubhouse Lyon, en partenariat avec l’ARS, la Région Auvergne-Rhône-Alpes et l’AGEFIPH. Éric Bothier, Directeur associé d’AXELYO, interviendra dans le cadre d’une table ronde : « Emploi et handicap, employeurs et salariés, engagez-vous ! » 📅 Mercredi 27 novembre de 9h à 12h 🏢 Hôtel de Région Auvergne Rhône …

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  • axelyo_entretiens_valpre

    AXELYO partenaire des Entretiens de Valpré 2019

    Les Entretiens de Valpré sont l’occasion pour les dirigeants, cadres, étudiants d’échanger sur des sujets touchant l’économie, la société ou l’entreprise. Thématique de cette année : «Société à responsabilité illimitée ? Nouveaux engagements pour un meilleur équilibre». Des invités de renom (Isabelle Autissier, Bruno Le Maire, Geoffroy Roux de Bézieux, Serge Papin…) provenant de secteurs …

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  • axelyo_hard_vs_soft_skills

    Recruter avec les neurosciences : la réponse pour 60% des PME ?

    Par Frédéric Chomel, Executive Search Partner, le 2 octobre 2019 Selon une enquête de l’institut Rexecode publiée le 18 septembre dernier, pour près de six PME sur dix, le principal frein à la croissance se résume dans la difficulté à embaucher. Une difficulté paradoxale quand on sait que le taux de chômage pour ce trimestre …

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  • axelyo_hard_vs_soft_skills

    Hard vs Soft Skills – Comment en finir avec les échecs de recrutement de cadres par cooptation

    Par Frédéric Chomel, Executive Search Partner, le 7 octobre 2019 Selon l’APEC, 37% des recrutements cadres seraient réalisés par le biais de la cooptation ou de recommandations de réseaux professionnels ou personnels, soit tout de même près de 100 000 personnes par an en France ! Au regard des échanges que nous avons pu réaliser …

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  • axelyo_journee_international

    Journée de l’international

      Vous êtes dirigeant(e), DRH, entrepreneur et souhaitez recruter à l’international ? AXELYO vous consacre une journée, le vendredi 4 octobre, afin de vous aider dans votre démarche. Elle répondra à toutes vos questions, par téléphone, Skype, ou email. Venez également la rencontrer, de 9h à 18h, si vous êtes à Lyon le 4 octobre …

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  • axelyo_neuroscience_avenir_recrutement

    Les neurosciences : avenir du recrutement ?

    Par Frédéric Chomel, Executive Search Partner, le 18 avril 2019 Le journaliste et écrivain français fondateur du Figaro Magazine, Louis Pauwels disait : « L’avenir de l’homme, c’est son cerveau. » À l’heure où les outils digitaux prennent de plus en plus d’importance dans les processus de recrutement, les sciences comportementalistes et les sciences spiritualistes …

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  • IA_recrutement_mythe_realite

    L’IA dans le recrutement : mythe ou réalité ?

    Par Frédéric Chomel, Executive Search Partner , le 22 janvier 2019 La révolution numérique, et plus particulièrement «l’IA», s’invite partout, y compris dans le recrutement ! Mais cette avancée technologique peut-elle réellement répondre à la demande des entreprises dans leur quête du candidat idéal ? IA recherche candidat Lors d’un recrutement, savoir-faire et savoir-être sont …

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